為貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院關(guān)于高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的決策部署,做實(shí)落細(xì)就業(yè)“一把手工程”的任務(wù)目標(biāo),助推校企合作、校校合作、校地合作,1月23日,河北女子職業(yè)技術(shù)學(xué)院黨委書記郭麗萍、院長麻士琦、副院長胡會(huì)來以及相關(guān)職能部門人員赴晉州市河北偉宸服裝有限公司開展“訪企拓崗促就業(yè)”活動(dòng)。
學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)一行實(shí)地參觀了河北偉宸服裝有限公司廠區(qū)與職工生活區(qū),考察了服裝企業(yè)的經(jīng)營管理、配套環(huán)境、人才需求等情況,深入了解了晉州市在服裝紡織方面的優(yōu)惠政策。
參觀企業(yè)后,由晉州市政府牽頭就產(chǎn)教融合、校企合作等進(jìn)行座談。河北女子職業(yè)技術(shù)學(xué)院黨委書記郭麗萍、院長麻士琦、副院長胡會(huì)來;晉州市委常委、常務(wù)副市長王濤,晉州市人力資源和社會(huì)保障局局長彭皓月,工商聯(lián)黨組書記、常務(wù)副主席呂茂生,晉州市教育局副局長高立,晉州市婦聯(lián)主席王春寧,晉州市就業(yè)服務(wù)中心主任周建宗,晉州市職業(yè)技術(shù)中學(xué)黨支部書記董士群,晉州市職教中心副校長趙敬昌,晉州市紡織服裝協(xié)會(huì)會(huì)長,河北偉宸服裝有限公司總經(jīng)理李永強(qiáng)等出席本次座談會(huì)。
郭麗萍在座談會(huì)上表示,愿發(fā)揮學(xué)院的人才優(yōu)勢持續(xù)為晉州市的區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出貢獻(xiàn),期望通過河北偉宸服裝有限公司搭建的溝通與合作平臺(tái),實(shí)現(xiàn)“三個(gè)層面”的晉級(jí):交流晉級(jí),學(xué)院各系部均可圍繞晉州市人才需求開展交流,找到共贏的契合點(diǎn);合作晉級(jí),通過廣泛交流實(shí)現(xiàn)更進(jìn)一步校企合作,校校合作,校地合作;高質(zhì)量發(fā)展晉級(jí),通過多渠道合作推動(dòng)學(xué)院人才培養(yǎng)、教學(xué)質(zhì)量、招生就業(yè)等方面的高質(zhì)量發(fā)展,促進(jìn)晉州區(qū)域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展,實(shí)現(xiàn)校地合作共贏。
麻士琦在座談會(huì)上表示,學(xué)院將持續(xù)做好“系部與行業(yè)企業(yè)對(duì)接、專業(yè)與產(chǎn)業(yè)對(duì)接、課程與崗位對(duì)接”的“三對(duì)接”和“產(chǎn)教融合、職普融通、科教融匯”的“三融合”大文章,更好地為區(qū)域經(jīng)濟(jì)助力。
晉州市委常委、常務(wù)副市長王濤在座談中介紹了晉州市的總體情況及企業(yè)集群發(fā)展情況,表示將下大力氣搭建高校與企業(yè)之間的溝通平臺(tái),推動(dòng)校企合作就業(yè)聯(lián)動(dòng)、人才供需高效對(duì)接,助力晉州經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展。
晉州市紡織服裝協(xié)會(huì)會(huì)長、河北偉宸服裝有限公司總經(jīng)理李永強(qiáng)在座談中介紹了晉州紡織服裝產(chǎn)業(yè)發(fā)展?fàn)顩r、職業(yè)裝領(lǐng)域在國內(nèi)外市場中的定位及影響,以及未來發(fā)展趨勢與發(fā)展策略,表達(dá)了在人才培養(yǎng)、產(chǎn)教融合和科技融匯深入合作的強(qiáng)烈意愿。晉州市婦聯(lián)主席王春寧表示,期望在婦女干部培訓(xùn)、家政和智慧康養(yǎng)等領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)深入合作、開花結(jié)果。晉州市教育局副局長高立表示,助推校校合作,通過中高職銜接,培養(yǎng)出更多適合本地經(jīng)濟(jì)發(fā)展的高質(zhì)量人才。
本次晉州訪企拓崗活動(dòng),為學(xué)院服裝設(shè)計(jì)類專業(yè)、電子商務(wù)專業(yè)新拓展就業(yè)崗位100余個(gè)。
根據(jù)學(xué)院2024年就業(yè)工作方案部署要求,今年的訪企拓崗工作任務(wù)落實(shí)到責(zé)任系部和責(zé)任人,校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)以上率下,通過主動(dòng)走訪、邀請(qǐng)合作單位來訪等方式洽談對(duì)接,進(jìn)入2024年1月份以來,已走訪企事業(yè)單位20余家,拓展實(shí)習(xí)就業(yè)崗位近500余個(gè),通過訪企拓崗各系部逐步建立起了專業(yè)用人單位信息庫。