各教學(xué)系部、行政處室:
為匯聚各方智力資源,加強(qiáng)人力資源社會(huì)保障領(lǐng)域政策理論和實(shí)踐問(wèn)題研究,現(xiàn)開(kāi)展2025 年度河北省人力資源和社會(huì)保障研究課題申報(bào)工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、選題范圍
深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的二十大和二十屆二中、三中全會(huì)精神,全面落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院和省委、省政府關(guān)于人力資源社會(huì)保障工作的新部署新要求,結(jié)合人社領(lǐng)域全面深化改革重點(diǎn)任務(wù),圍繞促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)、健全多層次社會(huì)保障體系、高層次人才集聚培養(yǎng)、技能人才擴(kuò)容提質(zhì)、深化事業(yè)單位人事制度改革、完善工資收入分配制度、構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系、提高人社公共服務(wù)能力水平,以及推進(jìn)京津冀人社協(xié)同和雄安新區(qū)人社事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展等重點(diǎn)工作開(kāi)展政策理論問(wèn)題和實(shí)踐問(wèn)題研究,為推動(dòng)我省人社事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供理論依據(jù)和智力支持。選題可參照《2025 年度河北省人力資源和社會(huì)保障研究課題選題參考目錄》(詳見(jiàn)附件1)適當(dāng)細(xì)化調(diào)整,有突出創(chuàng)新研究能力的,可結(jié)合人社領(lǐng)域重大改革、重點(diǎn)工作自擬題目申報(bào)。不得申報(bào)超出人社工作職能范圍或關(guān)聯(lián)不大的選題。其中,一般課題、合作課題面向所有單位,選題范圍為附件1中的第一類到第七類,技工教育和職業(yè)培訓(xùn)課題僅面向省人社廳管理的目錄內(nèi)技工院校,選題范圍為附件1中的第八類。
二、申報(bào)要求
(一)申報(bào)條件。課題主持人一般應(yīng)具有副高(含)以上職稱,申報(bào)項(xiàng)目特別優(yōu)秀的,可適當(dāng)放寬至中級(jí)(含)以上職稱,課題主持人應(yīng)具有獨(dú)立開(kāi)展研究和組織協(xié)調(diào)的能力。技工教育和職業(yè)培訓(xùn)課題主持人應(yīng)持有由省人社廳核發(fā)的、在有效期內(nèi)的《教師信息登記卡》。每位申報(bào)者僅限主持1個(gè)項(xiàng)目,以課題組成員身份參與申報(bào)項(xiàng)目不得超過(guò)1項(xiàng),同一項(xiàng)目已被其他單位立項(xiàng)的不得多頭申報(bào);承擔(dān)歷年省人力資源社會(huì)保障研究課題尚未結(jié)項(xiàng)者,不得申報(bào)2025年項(xiàng)目。申報(bào)者教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷需與所申報(bào)項(xiàng)目直接相關(guān)。鼓勵(lì)人社系統(tǒng)上下開(kāi)展縱向合作,加強(qiáng)與有關(guān)部門(mén)橫向合作,聯(lián)合開(kāi)展調(diào)查研究,集中攻關(guān)研究解決人社事業(yè)發(fā)展中的重大課題。
(二)申報(bào)數(shù)量。一般課題、合作課題、技工教育和職業(yè)培訓(xùn)課題每個(gè)申報(bào)單位分別限報(bào)10項(xiàng)。
(三)申報(bào)要求。各部門(mén)應(yīng)對(duì)申請(qǐng)者的申報(bào)資格、前期研究成果的真實(shí)性、選題和論證的科學(xué)性與可行性等內(nèi)容進(jìn)行認(rèn)真審核把關(guān),對(duì)符合條件的申報(bào)項(xiàng)目進(jìn)行內(nèi)部集中初評(píng),從嚴(yán)把握申報(bào)標(biāo)準(zhǔn),努力提高申報(bào)質(zhì)量。
(四)申報(bào)材料
要嚴(yán)格按本通知要求提交申報(bào)材料,做到規(guī)范、準(zhǔn)確、齊全。
1、申報(bào)人登錄“課題申報(bào)及評(píng)審管理系統(tǒng)”線上填寫(xiě)《2025 年河北省人力資源和社會(huì)保障研究課題立項(xiàng)申請(qǐng)書(shū)》(網(wǎng)址 http://111.63.208.196:8009),科研管理部門(mén)審核后下載打印并蓋章。課題申報(bào)及評(píng)審管理系統(tǒng)使用手冊(cè)見(jiàn)附件 2,操作視頻可在系統(tǒng)首頁(yè)下載。
2、部門(mén)線下填寫(xiě):《2025 年申報(bào)課題匯總表》(見(jiàn)附件4),加蓋部門(mén)公章。
3、跨年度申報(bào)者所在單位發(fā)生變動(dòng)的,在進(jìn)行本年度申報(bào)程序之前,務(wù)必先聯(lián)系技術(shù)人員修改所在單位。技術(shù)人員電話:17798139201 18031850204。
(五)申報(bào)方式
本年度課題申報(bào)采用線上、線下同步進(jìn)行方式。個(gè)人申報(bào)者通過(guò)“課題申報(bào)及評(píng)審管理系統(tǒng)”在線填寫(xiě)申請(qǐng)材料,經(jīng)所在單位科研管理部門(mén)審核后下載打印申報(bào)書(shū)一份(A3中縫裝訂),加蓋科研公章。
(六)申報(bào)時(shí)間
請(qǐng)個(gè)人通過(guò)課題申報(bào)管理系統(tǒng)申報(bào),系統(tǒng)開(kāi)放時(shí)間為2025年5月26日-6月8日,逾期系統(tǒng)將關(guān)閉。
三、課題管理
(一)課題申報(bào)結(jié)束后,省人力資源社會(huì)保障廳將組織專家對(duì)選題方向、研究計(jì)劃、前期成果、研究團(tuán)隊(duì)以及完成項(xiàng)目保障條件等進(jìn)行審核,綜合評(píng)定后確定立項(xiàng)名單,擇篩選部分重點(diǎn)課題予以一定經(jīng)費(fèi)支持。立項(xiàng)課題按時(shí)完成研究任務(wù)并通過(guò)結(jié)題驗(yàn)收后,由省人力資源社會(huì)保障廳頒發(fā)結(jié)題證書(shū)。
(二)課題最終成果需包含不少于1萬(wàn)字的研究報(bào)告,要求政治立場(chǎng)明確,主題鮮明,論點(diǎn)突出,論述有據(jù),堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,體現(xiàn)理論價(jià)值和實(shí)踐指導(dǎo)意義;堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,研究實(shí)際問(wèn)題,注重用數(shù)據(jù)、用案例說(shuō)話,在廣泛深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,提出針對(duì)性政策舉措建議和具體可行的實(shí)現(xiàn)路徑。
(三)課題階段性成果或最終成果如公開(kāi)發(fā)表、出版專著或向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、決策部門(mén)(單位)呈報(bào),需注明“河北省人力資源和社會(huì)保障研究課題支持項(xiàng)目及課題編號(hào)”,不得同時(shí)標(biāo)注其他項(xiàng)目支持字樣。除專門(mén)約定外,河北省人力資源和社會(huì)保障廳擁有課題研究成果的處置權(quán)。
附件:1.2025年度河北省人力資源和社會(huì)保障研究課題選題參考目錄
2.課題申報(bào)及評(píng)審管理系統(tǒng)申報(bào)單位及申報(bào)人使用手冊(cè)
教務(wù)處
2025年5月28日